（劲爆！！！重点机构人才引进落户，工作年限可以累计了？）

如果从高新技术企业A跳槽到高新技术企业B，那么在A的社保缴纳月数是否累计计入B申请人才引进的工作年限？上海人社局官网给出最新答复：重点机构工作年限可以累计（详见附图）。意味着，学历是本科学士学位，在A企业工作一年，B企业工作一年，就满足了2年的工作时间要求。

这一变化在以前一般认为是不行的，因为该人才是B企业引进的，已经跟A企业没有关系，工作时间要求当然是在B企业的才有效。而在政策文件里，并没有明确是否可以在不同重点机构之间累计工作年限，现在人社局给出了具体答复，理论上是可以允许不同重点机构的工作年限累计。

虽然工作年限有了重大变化，但人才引进落户审核指标还有其他，例如岗位、专业、社保等等。所以到底能不能落户成功，还是得看申请单位的实力规模以及申请人的综合情况，要知道拒绝的理由有千万条。

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